Antonio Sanz durante la reunión con representantes de la Mancomunidad de Municipios del Campo de GibraltarSe articulará en torno a los programas operativos de Empleo, Formación y Educación, con 181 millones de inversión; Empleo Juvenil, con 60 millones e Inclusión Social y de la Economía Social, con una inversión prevista de 67 millones.
Anuncia la creación de un ente de Participación a fin de que instituciones y agentes económicos de la comarca del Campo de Gibraltar sean los protagonistas de las nuevas políticas “desde el propio territorio”
Foto Javier de Torre, Subdelegado provincia; Luis Ángel Fernández, presidente Mancomunidad; Antonio Sanz, Delegado Gobierno en Andalucía; José Ignacio Landaluce, Senador y alcalde de Algeciras (De Izq a dcha.)
El delegado del Gobierno en Andalucía, Antonio Sanz, ha afirmado hoy que la oficina dinamizadora de empleo de la ITI de Cádiz, creada para gestionar las inversiones del Ministerio de Empleo y Seguridad Social en la provincia dentro del nuevo Marco de Apoyo Comunitario va a suponer “la oportunidad histórica más importante que se ha dado en materia de empleo”, además de un “verdadero hito” en las políticas de empleo “por su cuantía, por la seguridad económica que ofrece el soporte presupuestario” y por el protagonismo que van a tener en su desarrollo las diferentes instituciones y agentes económicos y sociales de la provincia, “focalizando el impulso de las políticas desde su territorio”.
Sanz ha hecho estas declaraciones tras mantener una reunión de trabajo con alcaldes e integrantes de los equipos de Gobierno de la Mancomunidad de Municipios del Campo de Gibraltar, en la que ha estado acompañado por el subdelegado del Gobierno en Cádiz, Javier de Torre, a fin de analizar los pasos a dar en la gestión de la ITI de Empleo de Cádiz, que va conllevar una inversión de 318 millones de euros hasta 2020 en la provincia y que se gestionará en colaboración con la Delegación del Gobierno en Andalucía, en virtud del protocolo firmado recientemente con la ministra Fátima Báñez.Antonio Sanz, Delegado del Gobierno en Andalucía en la Mancomunidad de Municipios del Campo de Gibraltar Antonio Sanz, Delegado del Gobierno en Andalucía en la Mancomunidad de Municipios del Campo de GibraltarCuatro objetivos básicosSegún ha explicado el delegado del Gobierno, la iniciativa de empleo se va a basar en cuatro objetivos, como son “los incentivos a la contratación”, en especial a los colectivos necesitados; “el apoyo al emprendimiento”, con políticas que impulsen la creación y modernización de empresas; “la formación para el empleo” y, por último, como novedad importante, “las políticas de inclusión social”, dirigidas a “zonas con especial problemática social y colectivos con especial vulnerabilidad para acceder al empleo, que requieren un esfuerzo especial para generarles una oportunidad”.Sanz ha precisado también que la inversión del Ministerio de Empleo y Seguridad Social en la provincia se canalizará a través de tres programas operativos plurirregionales: Empleo, Formación y Educación, con 181 millones de euros de inversión prevista; Empleo Juvenil, con una inversión de 60 millones e Inclusión Social y de la Economía Social, con una inversión de 67 millones de euros, todo ello procurando que “el protagonista sea el territorio y que los recursos lleguen a las personas”.Con tal finalidad, el delegado se ha comprometido a dar impulso a la oficina del Estado en el Campo de Gibraltar, que trabajará en estrecha coordinación con la oficina Dinamizadora de la ITI de Empleo que se creará en la Subdelegación del Gobierno en Cádiz, en un marco de relación y contacto permanente con la Mancomunidad de Municipios del Campo de Gibraltar y creando además un ente de Participación donde los agentes económicos y sociales tengan voz, de forma que “el protagonismo de la comarca va a ser fundamental”.Sanz ha afirmado, finalmente, que nos encontramos ante una gran oportunidad para aprovechar el actual ritmo de crecimiento y creación de empleo, que ha permitido recuperar en la provincia de Cádiz 1 de cada 3 empleos perdidos durante la crisis y el 52 por ciento de las empresas que cerraron, creándose empleo a un ritmo del 3 por ciento. Así, según ha recordado, en 2011 el paro crecía a un ritmo del 6 por ciento, ahora desciende a un ritmo del 8 por ciento, “un cambio de tendencia que ahora tenemos que tratar de aprovechar con este programa”, porque “buena parte del futuro de las próximas generaciones depende de que acertemos con la gestión de estos recursos”.
